Wiedza i aktualności
Zgodnie z art. 53 § 1 pkt. 1 i 2 Kodeksu pracy istnieje możliwość rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia w związku z niezdolnością pracownika do pracy z powodu choroby. Jest ona jednak u...
Zbliża się okres połowy roku, to tradycyjnie czas, w którym spora część spółek kapitałowych w tym Spółek Akcyjnych przygotowuje się do odbycia zwyczajnego walnego zgromadzenia akcjonarius...
Konsekwencje wprowadzenia jednolitej opłaty audiowizualnej Zgodnie z projektem ustawy o składce audiowizualnej w miejsce dotychczasowego abonamentu radiowo-telewizyjnego ma zostać wprowadzona je...
Rozpatrując zasadność żądań pracowników o wypłatę odprawy emerytalnej o której mowa w art. 92(1) kodeku pracy warto wiedzieć, iż nie stanowi przeszkody do istnienia prawa do tej odprawy fa...
Wypadek komunikacyjny. Sprawcą szkody jest druga osoba. Następuje dochodzenie odszkodowania od Ubezpieczyciela z tytułu ubezpieczenia OC. Wypłacona kwota nie jest wystarczająca i nie pok...
Zbliża się okres wakacyjny, a wraz z nim powracający problem bankrutujących biur podróży. Zgodnie z art. 5 ust. 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 roku o usługach turystycznych (dalej jako „Ust...
Prawo pocztowe dopuszcza w art. 37 ust. 2 pkt 2 możliwość wydania w placówce pocztowej przesyłki awizowanej pełnomocnikowi adresata upoważnionemu na podstawie pełnomocnictwa udzielonego na zas...
Zgodnie z art. 138 k.r.o. w razie zmiany stosunków można żądać zmiany orzeczenia dotyczącego obowiązku alimentacyjnego. Stąd też, jeżeli w życiu uprawnionego lub zobowiązanego do alimentac...
Zgodnie z art. 97 § 1 kodeksu pracy w związku z rozwiązaniem lub wygaśnięciem stosunku pracy pracodawca jest obowiązany niezwłocznie wydać pracownikowi świadectwo pracy. Wydanie świadectwa p...
Ilość posiadanych udziałów i ich procentowy udział w kapitale zakładowym Spółki nie ma wpływu na moc i zakres uprawnień kontrolnych wspólnika w spółce z ograniczoną odpowiedzialnością....
Dochodzenie zapłaty od kontrahenta nawet na etapie przedsądowym kosztuje przedsiębiorcę zarówno czas jak i pieniądze. Zdając sobie z tego sprawę ustawodawca przewidział możliwość domagania...
Jednym z przewidzianych przepisami prawa pracy sposobów rozwiązania umowy o pracę jest jej wypowiedzenie, do którego uprawniona jest każda ze stron stosunku pracy. Zgodnie jednak z art. 30§4 us...
Wybierz datę i czas spotkania
Twoja rezerwacja
Lokalizacja
{location_name}Clients
Prawnik
{employee_name}Cena
{reservation_price}Łącznie: 0zł